为进一步深化校企合作、产教融合，共育高素质技术技能型人才，促进学生高质量实习就业，服务地方经济社会发展，5月9日-18日，人文旅游学院党总支书记孙坤、党总支副书记徐喜喜及专业骨干教师密集走访芜湖海螺国际会议中心、芜湖万达嘉华酒店、芜湖铁山宾馆、芜湖碧桂园凤凰酒店、芜湖苏宁环球大酒店、芜湖龙山途居露营地、芜湖汉爵阳明大酒店、安徽海阔集团等十数家芜湖本地企业。

走访期间，校企双方就进一步深化产教融合，提升校企合作质量、丰富校企合作内涵，共建校企实习、就业基地等事项进行了深入交流和探讨。一是校企双方立足各自优势资源和现实需求，努力构建“产教融合、多元合作”新体系，双方将在人才培养、双向挂职、技术帮扶、员工技能培训等方面实现双方优势互补、资源共享；二是共同构建“校企合作、协同育人”长效机制，在人才培养方案研制、产业学院建设、组建订单班、师资队伍建设等方面谋求长期深入合作，结合行业需求和教学目标，共同培养具有“厚德强技”的高素质技术技能型人才；三是深化“理实一体、工学结合”教学模式改革，积极探索认知实习新方式，帮助同学厚植专业认知、增强职业认同，全面提升职业技能和职业素养；四是共建校企实习、就业基地，不断提升技能人才培训服务精准度，为推动企业高质量发展赋能聚力，真正实现学校、企业、毕业生三方互利共赢。

学院走访调研活动，加深了学院教师对行业发展动态和企业现实需求的了解，增进了校企双方互动交流，拓展了校企合作形式和内涵，为学院进一步完善专业人才培养方案，创新人才培养模式改革，增强学院的办学特色，提高学生毕业就业核心竞争力，推动学院高质量发展奠定了坚实的基础。（图/人文旅游学院  文/朱福军 审/孙坤）